
RUNNERS POINT PLANT PERSONALEINSATZ DIREKT AN DER KASSE
Lucas WM von Torex Retail ermöglicht Personaleinsatzplanung auch
für kleinere Filialen
Berlin, 09.07.2007 – RUNNERS POINT, Spezialist für Sportbekleidung
und -schuhe, erstellt Personaleinsatzpläne direkt an den Kassenterminals
seiner rund 120 Filialen in Deutschland und Österreich. Die Einsatzplanung
und Zeiterfassung an der Kasse ermöglicht die Workforce Management Lösung
Lucas WM von Torex Retail. Durch die Nutzung für die zentralen Tätigkeiten
Personaleinsatzplanung und Zeiterfassung macht Lucas WM die Kasse zum Dreh- und
Angelpunkt in der Filiale.
Selbstständige Personaleinsatzplanung in der Filiale
Mit Lucas WM kann der Personaleinsatz direkt am Kassenterminal geplant werden.
So können auch kleinere Filialen, die nicht über eine entsprechende
IT-Infrastruktur verfügen und nur wenige Mitarbeiter beschäftigen,
Einsatzpläne selbstständig erstellen. Vorteil dieser dezentralen
Lösung: Die Zentrale wird entlastet und die Einsatzplanung des Personals
kann effektiv an die lokalen Verhältnisse und persönlichen Bedingungen
der Angestellten angepasst werden. Zusätzliche Kosten entstehen nicht,
denn die Anschaffung von Hardware ist nicht nötig.
Effiziente Arbeitsteilung zwischen Zentrale und Filialen
Indem Filialen ihren Personaleinsatz selbstständig planen, kann das Unternehmen
Arbeit effizient verteilen und dadurch Kosten reduzieren. Wenn beispielsweise die
Zentrale die Personaleinsatzplanung direkt an die Filialen delegiert, hat die einzelne
Filiale nur einen geringen Mehraufwand, die Zentrale kann aber eine erhebliche
Zeitersparnis erreichen.
Einfache Zeiterfassung für Mitarbeiter am Kassenterminal
Auch die Zeiterfassung managt RUNNERS POINT mit Lucas WM direkt an den Kassen in den
Filialen. Das funktioniert mit sehr geringem Verwaltungsaufwand durch die
sogenannte Negativ-Zeiterfassung. Diese Methode basiert auf dem Modell, dass vorwiegend
nach dem Einsatzplan gearbeitet wird und die Sollzeit der Istzeit entspricht,
so dass auf eine Buchung von Kommen und Gehen verzichtet werden kann. Selbst wenn,
wie es im Einzelhandel der Fall sein kann, je nach aktuellem Arbeitsanfall Abweichungen
von Istzeit und Sollzeit entstehen, können mit Lucas WM die Daten ganz einfach
nachbearbeitet werden.
"Mit Lucas WM können Einzelhandels-Unternehmen die Arbeit in ihren Filialen
noch effizienter gestalten. Durch effizientere Abläufe sparen sie nicht nur Zeit,
sondern haben auch zufriedenere Mitarbeiter, weil deren Wünsche bei der
Personaleinsatzplanung vor Ort direkt mitberücksichtig werden können",
so Martin Güldenpfennig, Geschäftsführer der Torex Retail
Workforce Management GmbH.
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